Chef till enheten för Informationsstyrning

Beskrivning

Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) fokus är att driva utveckling av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Genom en sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling (både med och utan it-inslag) arbetar vi med att öka effektiviteten och kvaliteten i Migrationsverkets verksamhet.

DUA består av fyra sektioner.

Sektionen för strategi och informationsstyrning består av två enheter. Informationsstyrningsenhet har följande funktioner och ansvarsområden: 

• Strategifunktionen
• Avdelningens hantering av avtal och licenser
• Informationsstyrning (inklusive verksarkivarier och verksregistrator)
• Integrationsledning
  
  
  

Arbetsuppgifter

Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för en enhet med ca 20 medarbetare som du leder och utvecklar mot uppsatta mål.
Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där måluppfyllelse, en god arbetsmiljö samt utveckling prioriteras högt. Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna genom delaktighet, engagemang och fokus på våra sökande.
Du rapporterar till Sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. I ledningsgruppsarbetet bidrar du till kontinuerlig utveckling av verksamheten utifrån sektionens helhetsperspektiv.

Du utför ditt uppdrag i nära samarbete med olika funktioner och team inom DUA men även mycket nära samarbeten med funktioner utanför DUA. 

Kvalifikationer

Du som chef bör ha en god kommunikativ förmåga och ha lätt för att utveckla olika samarbeten. Du ha ett intresse i att analysera och driva frågor som omfattas av enhetens ansvarsområde, för att kunna vara ett stöd i att omsätta dem i den löpande verksamheten. 

För Informationsstyrningsenheten bör du ha dokumenterad erfarenhet av arbete med såväl verksamhetsutveckling, myndighetsstrategier, digitalisering, upphandlingar, myndighetssamverkan och informationsstyrning. 

Krav

• Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet.
• Aktuell chefserfarenhet med ansvar för budget, arbetsmiljö och personal.
• Erfarenhet av verksamhetsutveckling och informationsstyrning. 
• Förmåga att uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska

Meriter

• Erfarenhet av att leda experter
• Erfarenhet av upphandlingsarbete
• Erfarenhet av ledande befattning inom statlig verksamhet
• Erfarenhet av myndighetssamverkan.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Norrköping
Tillträde: enligt överenskommelse 


Ansökan
Låter det intressant?

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 8 april 2025.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför behöver du inte bifoga det i din ansökan.