Denna annons är inte tillgänglig!
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!
Vill du jobba med strategiska frågor på en myndighet som har ett otroligt viktigt samhällsuppdrag? Då är Strategi- och digitaliseringsenheten rätt plats för dig. Vårt uppdrag är att driva strategiska utvecklings- och digitaliseringsfrågor. Vi har även uppdraget att stödja avdelningsdirektören i egenskap av informationsägare med det strategiska arbetet med informationsstyrning.
Vi söker ett ledningsstöd till Migrationsverkets digitaliserings- och utvecklingsavdelning med placering på Strategi- och digitaliseringsenheten.
Dina arbetsuppgifter
Som ledningsstöd på Strategi- och digitaliseringsenheten ingår du i ledningsstaben, där din tjänst är placerad nära sektionschefen.
Ledningsstödet har ett varierande uppdrag som innefattar allt från stöd och service till avancerad administration och att kunna se helheten. Du är en nyckelspelare i att hjälpa avdelningen sammanställa strategiska frågor och föra in dem i sammanhang och forum som ledningsstaben ansvarar för. Du är sammankallande för ledningsstabens strategiska forum och säkerställer både innehåll och uppföljning.
Du arbetar självständigt och tillsammans med andra, både chefer och strateger inom sektionen och övriga sektioner på avdelningen. Du kommer även jobba tillsammans med digitaliserings- och utvecklingsavdelningens kansli, som ansvarar för avdelningens administration. I uppdraget förekommer varierande uppgifter där du stöttar cheferna i en mer komplex vardag utifrån det samhällsuppdrag vi har som statlig myndighet. Det är en viktig roll där du säkrar god struktur och effektivitet.
Du är behjälplig i olika frågor som kommer från cheferna inom sektionen. Vidare arbetar du även med kortare utredningsuppdrag samt annan förekommande administration t.ex. beredningar där du hjälper till i framtagandet och efterarbetet.
Vem är du?
Vi söker dig som arbetar bra med andra men som även själv kan driva processer vidare. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard, och du är van vid att arbeta mot mål och fokuserar på resultatet. Som person kan du skapa och bidra till goda relationer och samarbeten. För att lyckas i rollen ser vi att du är nyfiken och kreativ, samt kommer med nya idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor som kan omsättas i praktiken. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändringar i både verksamhet och omvärld, och det är självklart för dig att ge bra service till dem vi finns till för.
Krav
Meriter
Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Norrköping
Tillträde: enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.
Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 19 mars 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning tillämpas |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Norrköping |
Län | Östergötlands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 3.3.1-2024-3320 |
Kontakt |
|
Publicerat | 2024-03-05 |
Sista ansökningsdag | 2024-03-19 |