HR-specialist med inriktning på strategiskt arbetsmiljöarbete - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

På Migrationsverket är vi cirka 5 800 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgifter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!

Beskrivning

Nu söker vi en HR-specialist med gedigen erfarenhet inom HR och strategiskt arbetsmiljöarbete. Vi söker dig som trivs med att arbeta i en dynamisk och rörlig organisation tillsammans med kunniga kollegor. Våra värdeord mod, empati och tydlighet vägleder oss i vardagen. Arbetet utförs såväl självständigt som i samarbete med dina kollegor inom HR-avdelningen. Arbetsuppgifterna är komplexa och av utvärderande karaktär där utveckling ofta förekommer.

Hos oss får du arbeta i en självständig och givande roll med varierade uppdrag och ett stort kontaktnät. Du kommer tillhöra arbetsgivarenheten som ansvarar för arbetsrättsliga och arbetsmiljöfrågor. Enheten är en del av HR-avdelningen och består av elva medarbetare samt en enhetschef. Vi samarbetar och har roligt, men ställer också höga krav på att det vi levererar och driver leder till förändring som gör skillnad. 

Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat bestå i att:

• driva och utveckla arbetsmiljöfrågorna på myndigheten på strategisk och taktisk nivå
• utveckla stöd och metoder som stärker myndighetens chefer i deras dagliga och systematiska arbetsmiljöarbete
• utgöra stöd till kolleger inom HR-avdelningen i frågor som arbetsmiljö
• utarbeta stödjande och styrande interna dokument inom arbetsmiljöområdet
• bevaka och ta del av förändringar i det arbetsmiljörättsliga regelverket och delta i verkets arbete med att anpassa verksamheten till sådana förändringar

Kvalifikationer

Krav

• akademisk utbildning inom personalvetenskap/HR alternativt annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet
• mycket god kunskap om och erfarenhet av praktiskt och strategiskt arbetsmiljöarbete
• mycket god kommunikativ förmåga, och du uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift samt behärskar engelska

Meriterande

• arbete inom statlig förvaltning
• erfarenhet av att ta fram och leda internutbildning
• erfarenhet och intresse av processutveckling

Personliga egenskaper

Du utmanas av komplexa frågeställningar och med tanke på den stora variationen i arbetet har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Det är också viktigt att du kan prioritera mellan arbetsuppgifter och arbeta strukturerat. Som person är du prestigelös, du har en god samarbetsförmåga och ett coachande förhållningssätt.

Villkor

Anställningsform: Tillsvidare, sex månaders provanställning kan bli aktuellt 
Arbetstid: Kontorsarbetstid alternativt förtroendearbetstid
Lönesättning: Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde för befattningen: Sker snarast eller enligt överenskommelse