Enhetschef till förvaret i Gävle

Förvaret i Gävle består av fyra enheter och söker nu enhetschef till förvarsenhet 4. Inom förvaret vistas människor som fått ett avvisnings- eller utvisningsbeslut och som behöver finnas tillgängliga för verkställighet. En person kan också tas i förvar om rätten att vistas i landet eller identiteten behöver utredas. Förvaret är en sluten enhet och verksamhet bedrivs dygnet runt. Verksamheten ska utformas på ett rättssäkert, tryggt och värdigt sätt med människan i fokus.

Förvarsverksamheten står inför en förändring där en del av medarbetarna kommer att gå över på ett treskiftsschema. Detta kommer att kräva utveckling av såväl arbetssätt som anpassning av vår organisation.

Att vara enhetschef inom förvarsverksamheten
I rollen som enhetschef inom förvaret får du en nyckelroll med ansvar för personal, budget och arbetsmiljö för en enhet med cirka 25 medarbetare. Tillsammans med teamledare driver du enheten mot uppsatta mål och säkerställer kontinuerlig utveckling.

Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där en god arbetsmiljö samt utveckling prioriteras högt. Som ledare är du tillgänglig och närvarande, du skapar förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna genom delaktighet, engagemang och fokus på vårt uppdrag.

Som ledare hos oss arbetar du verksamhetsnära i en verksamhet som pågår dygnet runt. Det ställs därför extra stora krav på ett tydligt och enhetligt ledarskap samt att alla medarbetare är förankrade i vårt uppdrag och därmed vårt förhållningssätt gentemot kollegor och förvarstagna.

Du rapporterar till sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. I ledningsgruppsarbetet bidrar du till kontinuerlig utveckling av verksamheten utifrån sektionens och regionens helhetsperspektiv.

Vem är du?
Vi söker dig som är en trygg och närvarande ledare, någon som har förmågan att både se helheten och agera strategiskt för att driva förändring och utveckling. Du har ett ledarskap som genomsyras av kommunikation, engagemang och handlingskraft, och du förstår vikten av att skapa en inkluderande och inspirerande arbetsmiljö där alla känner sig sedda och hörda.

Du har lätt för att samarbeta, ditt förhållningssätt är prestigelöst och präglas av ledningens gemensamma uppdrag att skapa en väl fungerande arbetsmiljö där medarbetare trivs och utvecklas.

Som ledare präglas ditt ledarskap av förståelse för vikten av att ge god service och att ha ett gott bemötande. Du leder genom mod, empati och tydlighet.

Vi söker dig som har:

• Akademisk utbildning (minst 120hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet
• Aktuell chefserfarenhet med ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och budget
• Du kan uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av att leda medarbetare inom dygnet-runt-verksamhet
• Erfarenhet av arbete inom verksamhet med höga krav på säkerhet, främst låst miljö

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan komma att tillämpas
Arbetstid: Förtroendearbetstid
Placeringsort: Gävle
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Migrationsverket gör kontroller i misstanke- och belastningsregistret inför beslut om anställning.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 1 mars 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem Varbi.