Erfaren HR-generalist till Migrationsverkets HR-avdelning

Migrationsverket, Huvudkontor, HR-avdelningen

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!

Vill du arbeta i en organisation i förändring och bidra med din expertis inom HR? Vi söker en erfaren HR-generalist till Enheten för HR-support, där du får en självständig och varierad roll med stort kontaktnät. Här blir du en del av ett kunnigt team som stöttar chefer i verksamhetens viktigaste arbetsgivarfrågor.

Om rollen

Som HR-generalist ingår du i ett centraliserat HR-stöd som ansvarar för att vägleda och stödja chefer i komplexa arbetsgivarfrågor. Du hanterar frågor inom bland annat:

Arbetsrätt och arbetstid
Arbetsmiljö
Arbetsrättsliga förhandlingar
Lönebildning och lönerevision
Individärenden och personalutredningar

Utöver chefsstödet har du en viktig roll i att:

Stödja kollegor inom HR-supporten i HR-relaterade frågor
Utveckla interna processer för ett mer effektivt och kvalitetssäkrat stöd
Skapa vägledningar och andra stöddokument för verksamheten

Vem är du?

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga och ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du är lyhörd, serviceinriktad och tillmötesgående, men kan samtidigt vara tydlig och sätta gränser när det behövs.

Du trivs i en föränderlig miljö, ser helheten och tar hänsyn till verksamhetens behov i dina beslut. Vi lägger också stor vikt vid ditt omdöme och din förmåga att arbeta med hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har:

Akademisk utbildning inom personal/HR eller annan relevant utbildning i kombination med flerårig erfarenhet av kvalificerat chefsstöd inom HR
Goda kunskaper i arbetsrätt
Fördjupade kunskaper inom minst ett av följande områden:
- Arbetsmiljö och/eller arbetsanpassning
- Lönebildning, lönerevision
- Rekrytering
- Individärenden och personalutredningar
Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du har erfarenheter av:

Uppdragsledning och/eller projektledning
Verksamhetsutveckling och/eller digitalisering
Arbetsrättsliga förhandlingar
Erfarenhet av arbete på statlig myndighet

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid eller förtroendearbetstid enligt överenskommelse
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner här.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 24 februari 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________

Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På arbetsgivarverket.se kan du läsa mer om vad det innebär.

Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.

Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: Alla lediga jobb på Migrationsverket just nu - Migrationsverket

För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.

Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta rekrytering@migrationsverket.se innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.

Här kan du läsa mer om hur Migrationsverket hanterar personuppgifter

Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Type d'emploi:	Période d'essai
Type de contrat:	Temps complet
Premier jour de travail:	Enligt överenskommelse
Type de salaire:	Individuell lönesättning tillämpas.
Le nombre de postes vacantes:	1
Heures de travail:	100%
Ville:	Sundbyberg eller Norrköping
Département:	Stockholms län
Pays:	La Suède
Numéro de référence:	3.3.1-2025-1396
Contact:	Björn Kjellman, 010-2032935,bjorn.kjellman@migrationsverket.se
Publié:	03/02/2025
Dernier délai de dépôt de candidature:	24/02/2025
Site web:	https://migrationsverket.varbi.com/what:job/jobID:766329/where:80/