På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!
Migrationsverket har inlett en resa, en digitaliseringsresa. Detta innebär att gamla system ska avvecklas, nya ska utvecklas och implementeras samtidigt som vi måste hålla gamla system igång med hög driftsäkerhet. Det innebär också att vårt arbetssätt och kultur förändras. Migrationsverket befinner sig i en period av stora förändringar på många plan. Vi prövar nya arbetssätt och tekniker som en del av digitaliseringsresan.
Vi söker en noggrann och tekniskt kunnig medarbetare till produktområdet Fysisk Säkerhet hos Migrationsverkets IT-avdelning.
Du har arbetat operativt med installation av säkerhetsteknik ett antal år och vill nu börja jobba lite mer övergripande. Du har inget emot sätta dig vid tangenbordet och ta fram tekniska beskrivningar och andra typer av dokument. Då kan det här vara något för dig. Samarbete är en grundpelare i vårt arbete och vi söker någon som kan passa in i pusslet.
Produktområdet Fysisk säkerhet ansvarar bland annat för licenser, produkter och verksamhetsutveckling gällande it-utrustning kopplad till säkerhetsteknik. Migrationsverket är en verksamhet i ständig rörelse, så produkter och arbetssätt gällande säkerhetsteknik utvecklas hela tiden. Detta gör området extra intressant. För att kunna utveckla området och normera och standardisera leveransen av tjänsterna inom fysisk säkerhet så samarbetar vi med Migrationsverkets säkerhetsavdelning, nationella operativa avdelning och Upphandling- och inköpsenheten. Vi samarbetar också nära vår leverantör av säkerhetsteknik.
Inom IT-avdelningen har vi ständig kontakt med arbetsgrupperna för nätverk, windows, itarbetsplats, it-säkerhet och behörighetsadministration.
Migrationsverket anskaffar lokaler för våra sökanden, där vi behöver säkerhetsteknik. Produktområdet deltar därmed också i lokalprojekt och bistår projekten med sakkunskap gällande säkerhetsteknik
Om rollen som tekniker inom säkerhetsteknik
I den här rollen kommer jag att: få arbeta med ett helhetsansvar som innebär allt från drift, support och övervakning till att utveckla ingående tjänster.
Verksamhetsutveckling och ständiga förbättringar av våra processer/arbetssätt och verktyg ingår också i rollen.
Därför behöver jag kunna: bidra med en erfarenhet inom säkerhetsteknik gällande passersystem, kameraövervakning och larmsystem. Det är värdefullt om du har erfarenhet från kravställningsarbete i samband med upphandlingar.
I grunden har du en utbildning kopplat till säkerhetssystem eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som vi bedömer som relevant för befattningen.
Det är önskvärt om du har kunskaper och erfarenheter inom ett eller flera av följande områden:
Du har arbetat med säkerhetsteknik som tekniker.
Du har kunskap om byggnadsteknik och dess föreskrifter.
Du har erfarenhet kopplat till entreprenad juridik och/eller ombyggnadsprojekt
Det är också meriterande att du har arbetat i större organisationer eller myndigheter.
Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.
Personliga egenskaper: Som person är du engagerad och gillar att lära dig nya saker. Du tycker om att samarbeta med andra både inom ditt team och med kollegor i övriga organisationen. Du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
Jag vet att jag har lyckats när: vi kan leverera säkerhetsteknik på ett standardiserat sätt som lever upp till verksamhetens behov.
Jag kommer att arbeta tillsammans med: bland annat produktägare, nätverkstekniker, windowstekniker, systemutvecklare, supporttekniker och processledare.
Fördelarna med att arbeta på Migrationsverket är: möjligheten att påverka och förändra. Vi erbjuder dig en bra balans mellan arbete och fritid och goda möjligheter till hemarbete. Friskvårdsbidrag och friskvårdstimme samt ersättning upp till 90 % av lönen vid föräldraledighet.
Upplysningar
Placeringsort: Norrköping
Arbetstid: Kontorsarbetstid (flextid). Beredskap förekommer
Tjänsten: heltid, tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Tillträde: snarast, enligt överenskommelse.
Vill du veta mer
Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Birgitta von Kronhelm, kontaktuppgifter finns längre ner i annonsen.
Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 30 maj 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 2 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Norrköping |
Län | Östergötlands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 3.3.1-2025-6639 |
Kontakt |
|
Publicerat | 2025-05-09 |
Sista ansökningsdag | 2025-05-30 |