It-tekniker inom Windowsområdet

Migrationsverket har inlett en resa, en digitaliseringsresa. Detta innebär att gamla system ska avvecklas, nya ska utvecklas och implementeras samtidigt som vi måste hålla gamla system igång med hög driftsäkerhet.  Det innebär också att vårt arbetssätt och kultur förändras. Migrationsverket befinner sig i en period av stora förändringar på många plan. Vi prövar nya arbetssätt och tekniker som en del av digitaliseringsresan.

Migrationsverket satsar på sin digitaliseringsverksamhet och söker it-tekniker inom Windows- och itarbetsplats som vill vara en del av vår resa och utveckla både windows infrastruktur och verktygen våra användare nyttjar dagligen på sin itarbetsplats. Idag arbetar 13 st tekniker inom två produktområden Windows plattform och itarbetsplats. Samarbetet är en grundpelare i vårt arbete och vi söker någon som kan passa in i pusslet.  

Om rollen som it-tekniker inom Windows och itarbetsplats

I den här rollen kommer jag att: få arbeta med ett helhetsansvar som innebär allt från drift, support och övervakning till att utveckla och förbättra hårdvara och mjukvara.

Inom itarbetsplats ansvarar vi för följande produkter: samarbetsverktyg, utskrifter, klientmanagering, mobilmanagering

Inom Windows plattform ansvarar vi för följande produkter: Windows server, AD, certifikatshantering, federeringar, integrationer och SQL

Verksamhetsutveckling och ständiga förbättringar av våra processer/arbetssätt och verktyg ingår också i rollen.

Därför behöver jag kunna: bidra med en erfarenhet inom windows. Det är värdefullt om du har erfarenhet från kravställningsarbete i samband med upphandlingar. Det är viktigt att ha kunskap om arbetssätt och metoder inom följande områden: ITIL, DevOps, agila arbetssätt och automatisering.

I grunden har du en utbildning inom it/datavetenskap eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som vi bedömer som relevant för befattningen.

Det är önskvärt om du har kunskaper och erfarenheter inom ett eller flera av följande områden:
Windowsserver, AD, SQL, Orchestrator, federering, certifikatshantering, scriptning och automation.

Det är också meriterande att du har arbetat i större organisationer eller myndigheter.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Personliga egenskaper: Som person är du engagerad och gillar att lära dig nya saker. Du tycker om att samarbeta med andra både inom ditt team och med kollegor i övriga organisationen. Du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Jag ansvarar för att: upprätthålla och utveckla en modern it-miljö för den operativa verksamheten. Jobba proaktivt, så att potentiella störningar hanteras innan verksamheten påverkas negativt. Ständigt fokusera på förbättringar i processer och verktyg.   

Jag vet att jag har lyckats när: vi kan upprätthålla en stabil it-miljö som upplevs modern och ändamålsenlig, vilket i förlängningen bland annat ska leda till att handläggningstiden för våra sökande hanteras enligt våra mål.

Jag kommer att arbeta tillsammans med: bland annat produktägare, nätverkstekniker, linuxtekniker, systemutvecklare, supporttekniker och processledare.   

Fördelarna med att arbeta på Migrationsverket är: möjligheten att påverka och förändra. Vi erbjuder dig en bra balans mellan arbete och fritid och goda möjligheter till hemarbete. Friskvårdsbidrag och friskvårdstimme samt ersättning upp till 90 % av lönen vid föräldraledighet.

Upplysningar

Placeringsort: Norrköping

Arbetstid: Kontorsarbetstid (flextid).  Beredskap förekommer

Tjänsten: heltid, tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Tillträde: snarast, enligt överenskommelse.

Vill du veta mer

Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Birgitta von Kronhelm, kontaktuppgifter finns längre ner i annonsen.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den  30 maj 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.