På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!
Vi söker teamledare till lokalförsörjningsenheten i Norrköping. Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter.
Tillsammans med dina kollegor bidrar du till att stötta lokalförsörjningsenhetens medarbetare genom att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för vår verksamhet. Vi är en organisation som uppmuntrar till initiativ, och där kontinuerligt lärande och ständiga förbättringar är i fokus. Du bidrar med din kompetens och dina idéer och har samtidigt möjlighet att själv utvecklas.
Vad gör en teamledare på lokalförsörjningsenheten?
Som teamledare leder du den samlade projektadministrationen kopplat till Migrationsverkets projektprocess för lokalförsörjning. Du arbetar i projektverktyget Antura och har nära kontakt med alla ingående roller i processen. I rollen ingår ansvar för att följa upp att styrande och stödjande dokument är aktuella och att vår projekthandbok alltid har en aktuell beskrivning av vårt arbetssätt. Du stöttar även enhetschef i rapportering avseende projektportföljens status och utveckling till sektionsledningen. I rollen ingår att resursfördela, samordna, följa upp och coacha medarbetarna i funktionen. I din roll ingår det även att medverka till att enheten har bra förutsättningar i form av en utvecklande arbetsmiljö, rätt kompetens, rimlig arbetsbelastning, tydliga mål och god planering.
I din roll har du en bred kontaktyta mot både Migrationsverkets egen personal och externa konsulter. I arbetet ingår att introducera nya medarbetare och konsulter till vårt arbetssätt och process.
Vem är du?
Vi söker dig som är strukturerad och självständigt kan planera och organisera arbetet på ett effektivt sätt mot uppsatta mål och deadline. Du är serviceinriktad och tillmötesgående i ditt bemötande gentemot både kollegor och andra intressenter. Du har även erfarenhet av att leda och coacha andra till att uppnå utsatta mål. Vidare har du en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter.
I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.
Du som söker har
Det är meriterande om du har
Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.
Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 27 mars 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Snarast enligt överenskommelse |
Löneform | individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 |
Ort | Norrköping |
Län | Östergötlands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 3.3.1-2025-3012 |
Kontakt |
|
Publicerat | 2025-03-06 |
Sista ansökningsdag | 2025-03-27 |