Migrationsverket, Operativ verksamhet, Region syd

På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!

På Migrationsverkets förvar vistas människor som fått ett avvisnings- eller utvisningsbeslut och som behöver hållas tillgängliga för verkställighet, dvs. hemresa, eller som av olika skäl behöver frihetsberövas för att få sin identitet utredd.

Förvaret i Åstorp är en del av Sektion 1 i Region Syd där även förvaret i Ljungbyhed ingår. Sektionen ansvarar för att tillhandahålla totalt 116 platser för Migrationsverket, Polisen, Migrationsdomstolarna och Regeringen och har tydliga uppdrag i förvars- och återvändandeprocessen.

Vi söker nu en engagerad enhetschef till vår verksamhet i Åstorp. Vi är inom sektionen sammanlagt ca 200 medarbetare fördelade på sex enheter som sköter dygnet runt verksamheten, handläggningen kring återvändande samt ger service och stöd till såväl interna som externa samverkansparter.

 

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du resultat-, personal- och budgetansvar och tillsammans med dina chefskollegor och medarbetare leder och utvecklar du verksamheten mot uppsatta mål. Som enhetschef ansvarar du för att skapa en god arbetsmiljö, leda enheten mot uppsatta mål och arbeta med utveckling genom tillitsbaserad ledning och styrning. Du tar tillvara på och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna och genom delaktighet och engagemang bidrar du till att skapa en säker och trygg verksamhet för såväl medarbetare som förvarstagna. Som enhetschef arbetar du med förtroendearbetstid och då verksamheten pågår dygnet runt ställer det krav på att du tar hänsyn till detta i din planering och tillgänglighet.

Du ansvarar för ca 30 medarbetare som är schemalagda dag och natt i olika funktioner och roller.

Du leds av sektionschefen och utgör en betydelsefull del av sektionens ledningsgrupp. Som enhetschef bidrar du i det gemensamma utvecklingsarbetet för att säkerställa fortsatt hög kvalitet och effektivitet i vår verksamhet. Vi arbetar aktivt med kompetensutveckling, arbetsmiljö, säkerhet och rutiner för att hålla hög kvalitet utifrån givna ramar.

 

Kvalifikationer

Krav:

Vi söker dig som har akademisk utbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren prövar likvärdig.

Du har god erfarenhet av att leda grupper med personalansvar och av att leda förändringsarbete i offentlig verksamhet med goda resultat. Rollen kräver att du har tidigare chefserfarenhet med personal- och arbetsmiljöansvar.

Du har konkret erfarenhet av, och intresse för, att arbeta med utveckling av medarbetare, arbetsmiljö och utvecklingsfrågor.

Vidare är det ett krav för tjänsten att du har chefserfarenhet från verksamhet som kräver en hög grad av säkerhetsfokus, t ex från Migrationsverket, Kriminalvården, SIS, psykiatri, polisen eller öppna institutioner.

Tjänsten förutsätter mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska.

B Körkort är ett krav.

Meriterande:

Kunskap inom förvaltningsrätt samt erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering.

 

Personliga kompetenser

Du är en tydlig och trygg ledare med ett ledarskap som kännetecknas av helhetssyn, handlingskraft och kommunikation. Du har förmåga att genom ett coachande förhållningssätt leda och utveckla medarbetare och skapa förutsättningar för att nå uppsatta mål. Du har ett strukturerat, effektivt arbetssätt samt flexibilitet och förmåga att se möjligheter i förändringar.

 

Upplysningar

- Anställningsform: tillsvidaretjänst med inledande provanställning.
- Arbetstider: vår verksamhet pågår dygnet runt vilket innebär att du har beredskap ca 3-4 veckor per år men i övrigt förtroendearbetstid.

- Vi tillämpar individuell lönesättning.
- Placering: Åstorp.
- Tillträde: enligt överenskommelse.

Låter detta intressant?

Fram till och med den 3 oktober 2021 ser vi fram emot att ta del av din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg.

För frågor om tjänsterna är du välkommen att kontakta rekryterande chef Anna Nilsson, 010-485 52 45 och frågor om rekryteringsprocessen kan du kontakta HR-specialist, Linda Alouani Josephson 010-203 47 18.

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Omgående enligt överenskommelse.
Löneform Individuell lönesättning.
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Åstorp
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer 3.3.1-2021-18071
Publicerat 2021-09-15
Sista ansökningsdag 2021-10-03

Tillbaka till lediga jobb